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系統架構師 40-50萬
北京某大型國企
所屬部門:云計算 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 33 歲-44 歲 10 年工作經驗 性別不限
投遞簡歷
系統架構師40-50萬
北京某大型國企
所屬部門:云計算 匯報對象:
本科以上 語言能力不限 33 歲-44 歲 10 年工作經驗 性別不限
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Hiram Zhao

Hiram Zhao 獵頭顧問

企微直聊 顧問未加入企微 掃一掃聯系顧問 在線咨詢
職位描述
工作職責:
1、負責設計和規劃統一開發平臺的整體技術架構。確保平臺具有高可用性、可擴展性和安全性;
2、負責評估和選擇統一開發平臺技術工具、框架和解決方案。保證平臺的技術趨勢性和競爭力;
3、負責統一開發平臺各個模塊集成工作。確保各個模塊之間的協作和整體性能的穩定;
4、負責對統一開發平臺的技術風險進行評估和管理,降低技術風險對項目的影響;
5、跟蹤和研究最新的技術趨勢,探索新技術在統一開發平臺中的應用前景,為平臺的技術更新和升級提供支持;
6、為公司內部開發團隊提供技術支持和指導,解決開發過程中的技術難題和瓶頸,保證統一開發平臺項目的順利實施;
7、結合公司內部研發體系和研發現狀設計和實現高質量的統一開發框架及高、低代碼開發方案,提升研發團隊整體效率。
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機相關專業,10年以上開發經驗。
2、精通低代碼平臺設計和工作流設計。
3、對多種技術有深入的理解和專長,包括但不限于編程語言(如Java、Python、C#、C++等)、數據庫管理系統(DBMS)、開發工具、集成開發環境(IDE)以及前端技術等。
4、熟悉常見的企業技術架構,對大中臺、BFF、DDD、Serverless等技術架構和設計方法具有較為深度的認知。多次使用其中技術架構和設計方法進行產品、平臺和解決方案的設計和建設實踐。
5、不斷跟進新的技術和趨勢,對新技術和理念應用到實際工作中。具備創新能力,能夠提出并實施新的技術解決方案,推動平臺的技術創新和升級。
6、對于常用的敏捷、瀑布、Scrum、圓桌等開發方法能夠熟練使用,并在研發流程管理、研發工具使用、DevOps流程管控等開發過程管理有深度實踐經驗。
7、在面對復雜的技術問題和挑戰時,能夠迅速作出決策,提供有效的解決方案,并能夠指導和幫助團隊解決問題。
8、具備良好的團隊協作和溝通能力,能夠與其他團隊成員、項目經理以及業務代表等進行有效的溝通和協作,確保項目的順利進行。
企業介紹
工作地址
北京
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