- 辦公室主任
40-50萬
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某零售公司
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所屬部門：人力資源部
匯報對象：
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本科以上
語言能力不限
28 歲-35 歲
3 年工作經驗
性別不限
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投遞簡歷
- 辦公室主任40-50萬
-
某零售公司
-
所屬部門：人力資源部
匯報對象：
-
本科以上
語言能力不限
28 歲-35 歲
3 年工作經驗
性別不限
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投遞簡歷
搜索職位:
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職位描述
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工作職責：
1、理解公司業務發展對人力資源團隊的要求，獲取，整合，利用和管理該部門工作所需要的各類資源，確保團隊各項工作高效開展和結果交付。
2、統籌人力資源各項工作，組織梳理和搭建完善的人力資源體系，包括薪酬體系、激勵和考核辦法等，并具體負責跟蹤落實各項考核內容。
3、負責根據公司業務需要招聘組建各部門工作團隊，儲備人才隊伍。
4、制定人力資源工作的各項工作規范和流程，提升各項工作的規范性和效率。
5、培養和發展團隊的專業性和職業度，有效評估和持續改進團隊人員工作結果。
任職要求：
1、本科以上學歷，3年以上東南亞國家人力資源工作相關經驗，有菲律賓人力資源工作經驗者優先，有零售、快消品行業人力資源工作經驗者優先。英文可作為工作語言。
2、主導或者深度參與過多個大中型體系搭建工作，并有成功實踐案例。
3、較強的創新意識和用戶思維，能結合組織和員工的需求，持續改良、提效現行工作方法以獲得更優結果。
4、接受并適應創業型的組織氛圍，能在快速變化的環境中有效自我激勵和激勵團隊，及時調整工作方式以配合組織發展需求。
5、優秀的職業素質，良好的領導力和協調能力，能促進各方達成共同的組織目標。
6、工作地點：菲律賓。
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企業介紹
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工作地址
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菲律賓
400
