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人力資源經(jīng)理 12-15萬(wàn): 某機(jī)電公司; 所屬部門：人力資源 匯報(bào)對(duì)象：; 學(xué)歷不限語(yǔ)言能力不限年齡要求:不限工作年限:不限性別不限; 投遞簡(jiǎn)歷
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Danny Qi 獵頭顧問(wèn)

企微直聊

掃一掃聯(lián)系顧問(wèn) 在線咨詢

職位描述: 負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作，支持公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。具體職責(zé)包括：
* 招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核和激勵(lì)公司各部門管理人員、員工；
* 制定公司的人力資源政策和流程，并指導(dǎo)員工遵守公司規(guī)定；
* 支持公司的變革管理，包括管理流程、吸納人才策略的優(yōu)化升級(jí)等；
* 處理公司的人力資源安全和保密問(wèn)題；

職位要求：
* 本科以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)；
* 5年以上人力資源行政管理經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)制造行業(yè)公司背景者優(yōu)先；
* 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與員工進(jìn)行有效的溝通；
* 良好的文字成型能力；
* 熟練掌握Office辦公軟件，如word、Excel等；
* 良好的決策和問(wèn)題解決能力，能夠迅速應(yīng)對(duì)和解決相關(guān)問(wèn)題。
* 年齡45歲以下
企業(yè)介紹
工作地址: 佛山

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